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PDF-DokumentArbeits- und Angestelltenrecht Beendigung von Arbeitsverhältnissen - Abmahnungsrecht Kündigungsrecht

15.11.2001 2 AZR 609/00
Abmahnung
Zahlreiche Abmahnungen wegen gleichartiger Pflichtverletzungen, denen keine weiteren Konsequenzen folgen, können die Warnfunktion der Abmahnungen abschwächen. Der Arbeitgeber muß dann die letzte Abmahnung vor Ausspruch einer Kündigung besonders eindringlich gestalten, um dem Arbeitnehmer klar zu machen, daß weitere derartige Pflichtverletzungen nunmehr zum Ausspruch einer Kündigung führen werden.
KSchG § 1 Abs. 2

Aktenzeichen: 2AZR609/00 Paragraphen: KSchG§1 Datum: 2001-11-15
Link: pdf.php?db=arbeitsrecht&nr=287

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